问：哎！啥是合规？

答：合规就是以企业经营治理行为和员工履职行为作为对象
，防备企业和员工违法违规行为
，以此提升依法合规经营治理水平
。

问：哦
，那若何合规？

答：首先要认清合规风险和种类；其次要鉴别合规风险；再次要推广好合规使命
。

问：领略
。那我们要若何推广合规使命？

答：合规使命分为积极的合规使命和消极的合规使命
；暮瞎媸姑褪亲魑姑
，不做就会产生合规风险；消极的合规使命就是不作为使命
，做了就会产生合规风险
。

本着以打造“治理美满、经营合规、治理规范、守法诚信”为宗旨
，逐步形成职责明确、机造顺畅、意识牢固、防线厚密的合规治理系统
。12月2日
，公司合规治理专题培训正式开班
。公司整个治理干部参与培训
。

以“学”为启程点
，强化全员合规治理意识

本次培训对象以公司整个治理人员为沉点
，约请了有关专业机构、单元四位教员“烹饪”了一路合规“大餐”
，以新时期国有企业合规根基学问为“主材”
，以企业中合规治理风险点和关键节造点为“辅料”
，加上四位辅导在行业中的精湛“厨艺”
，让合规这路“大餐”色香味俱全
。 

以“育”为切入点
，筑牢企业合规风控防线

依法治企是治企之路、强企之基
，合规更是新时期企业的一个“热词”
，在公司打造产品卓越、品牌卓著、创新当先、治理现代的新型一流企业的关键阶段
，强化企业合规治理必不成少
，这次培训
，让全员对合规治理有了越发全面和深刻的意识
，以培带育形成思想上尊“法”、决策上依“法”、治理上用“法”、维权中靠“法”、全员要普“法”的思想认知
，筑牢了企业合规风控防线
。

以“规”为落脚点
，健全公司合规治理系统

无端正不成周遭
，无合规难正治理
。通过本次培训
，让各人在工作中有了遵规的思想
，依规的准则
，守规的意识
，让整个辅导干部充分意识到合规是规范企业治理、建设法治企业的“前行灯”；也是实现“提质、扩能、跨界、破圈”888腾博会事业前行路标的“护身符”；更是公司打造“三个示范两个引领”高效企业的“压舱石”
。(何晓辉)